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为贯彻落实劳动争议“预防为主、基层为主、调解为主”的工作方针，健全劳动仲裁、劳动保障监察工作机制，切实维护劳动者和用人单位合法权益，近日，市人社局劳动人事争议仲裁服务中心联合劳动保障监察支队成立宣传组到辖区内企业项目工地开展“政策进企业”活动。

活动中，宣传组采取面对面座谈会、查阅用工合同、工人考勤、工资实名制发放等多种形式进行政策普法宣传，向企业项目负责人讲解保障农民工工资支付条例，并以问答形式警醒各企业增强贯彻落实法律的自觉性。宣传组还向企业精准推送、宣讲人社政策，帮助解决企业发展过程中遇到的困难和问题，切实助力企业发展。

同时，宣传组就拖欠工资、社保缴纳、劳动合同签订、经济补偿金及赔偿金以及农民工工资支付等劳动关系问题，向劳动者进行政策解读，帮助劳动者了解劳动纠纷解决途径，最大限度让劳动者不绕远路、不走弯路，快速化解劳动纠纷。

此次活动有效增强了宣传的针对性和实效性，提高了劳动者的维权意识，对一些不良企业进行了震慑，充分发挥了劳动仲裁和监察在维护劳资双方合法权益中的积极作用，形成了良好的学法、懂法、守法的舆论氛围。

下一步，市人社局将继续深入企业和项目工地进行法律法规政策宣传并且现场答疑，增强劳资双方法律意识，使劳动者能正确的运用法律武器来维护自己的合法权益，同时也警醒各企业增强贯彻落实法律的自觉性。